Курс по электробезопасности 5 группы (до и выше 1000 В)

Курс повышения квалификации
36 академических часа(ов)

Учебная программа по электробезопасности (ЭБ) V группы направлена на подготовку сотрудников предприятия (главных электриков, мастеров участков, членов комиссий, специалистов, осуществляющих технический надзор и отвечающих за безопасность и т. д.), которым требуется получение допуска к работе с электроустановками потребителей с напряжением выше 1000 В. Для присвоения 5 категории работник должен иметь высшее техническое образование и опыт работы не менее трех месяцев в 4 группе.

Программа обучения направлена на получение знаний в области нормативно-правовой документации, особенностей электроустановок и их схем, технологических процессов производства, использования СИЗ, проведения инструктажей для персонала, оказания первой помощи пострадавшим и т. д. По окончании курса и прохождения соответствующей проверки слушатели получают право отвечать за электрохозяйство в компании.

По завершении обучения вы получите удостоверение о повышении квалификации

Трудовой Кодекс РФ (ч. 1 ст. 219 ТК РФ) обязует руководителей организаций проводить регулярное обучение персонала основам охраны труда и проверку необходимых знаний перед допуском работников к производству. Периодичность прохождения курсов по электробезопасности 5 группы (до и выше 1000 В):

• Раз в 12 месяцев — сотрудники, непосредственно связанные с обслуживанием электроустановок.
• Раз в три года — руководители и члены комиссий, осуществляющие контроль за электротехническими установками высокой мощности.
• Вне плана — работники при переводе на новую должность или трудоустройстве в другую организацию, корректировках в законодательстве, получении производственной травмы и т. д

Согласно ст. 9.11. КоАП отсутствие у сотрудников соответствующей квалификации и категории, но наличие у них доступа к электроустановкам мощностью свыше 1000 В, является административным нарушением и чревато крупным штрафом. При получении производственной травмы работником на рабочем месте юридическому лицу, являющемуся работодателем, вменяется уголовная ответственность.